Domknij tydzień zmianowy bez chaosu i odzyskaj czas na rozwój lokalu
Zmianowo wspiera decyzje właściciela i managera od pierwszego dnia: grafik, zamiany, dyspozycyjność i kontrola ryzyk czasu pracy w jednym, spójnym procesie operacyjnym.
- Domykasz grafik tygodniowy bez wielokrotnego przepisywania zmian.
- Szybciej reagujesz na absencje i zamiany bez chaosu komunikacyjnego.
- Masz większą kontrolę nad zgodnością czasu pracy przed publikacją grafiku.
Funkcje, które wspierają decyzje operacyjne
Każdy moduł jest zaprojektowany pod realia lokalu: mniej ręcznej koordynacji, szybsze domykanie zmian i większa przewidywalność pracy.
Układasz tydzień szybciej i bez przepisywania tych samych zmian w wielu miejscach.
Manager poświęca mniej czasu na korekty, a więcej na prowadzenie lokalu i zespołu.
Masz bieżący obraz obecności i godzin pracy bez ręcznego sprawdzania list i telefonów.
Decyzje o obsadzie podejmujesz wcześniej, zanim braki kadrowe wejdą na zmianę.
System sygnalizuje ryzyka naruszenia norm czasu pracy jeszcze na etapie planowania.
Ograniczasz napięcia pod koniec okresu rozliczeniowego i lepiej kontrolujesz operację.
Pracownicy sami aktualizują dyspozycyjność i wnioski, zamiast przekazywać je chaotycznie.
Manager pracuje na aktualnych danych i szybciej domyka grafik tygodniowy.
Grafik, zamiany i komunikaty masz pod ręką w trakcie dnia, także poza biurem.
Reagujesz szybciej na sytuacje operacyjne bez przerywania pracy całego zespołu.
W jednym widoku widzisz obciążenie zespołu, absencje i kluczowe koszty pracy.
Właściciel podejmuje decyzje kadrowe na faktach, a nie dopiero po wystąpieniu problemu.
Kluczowe scenariusze decyzyjne
Zobacz, jak wygląda codzienna praca managera i właściciela, gdy decyzje zmianowe są domykane na jednym procesie.
Sytuacja: Na kilka godzin przed otwarciem wypada kluczowa osoba i trzeba szybko przełożyć obsadę bez psucia reszty tygodnia.
Decyzja: Manager wybiera wariant zastępstwa, który utrzyma płynność sali i kuchni, a jednocześnie nie przeciąży zespołu.
Jak wspiera Zmianowo: Zmianowo pokazuje dostępność, dyspozycyjność i wpływ zmiany na czas pracy, zanim opublikujesz korektę.
Efekt: Szybciej domykasz zmianę i unikasz serii telefonów oraz ręcznych poprawek w kilku arkuszach.
Sytuacja: Przed weekendem trzeba złożyć cały tydzień: urlopy, zamiany i różne preferencje zespołu.
Decyzja: Właściciel i manager decydują, jak rozłożyć obciążenie tak, by utrzymać jakość obsługi i koszty pod kontrolą.
Jak wspiera Zmianowo: Jednym przebiegiem układasz grafik, uwzględniasz wnioski i publikujesz jasny plan dla całego zespołu.
Efekt: Tydzień jest przewidywalny, a operacja nie wchodzi w tryb gaszenia pożarów dzień po dniu.
Sytuacja: Pod koniec okresu rozliczeniowego rośnie ryzyko nadgodzin i naruszeń norm przy zmianach last minute.
Decyzja: Manager musi zdecydować, które korekty są bezpieczne i które osoby można realnie przesunąć.
Jak wspiera Zmianowo: Przed zatwierdzeniem grafiku system sygnalizuje ryzyka i pozwala poprawić plan zanim problem trafi na dyżur.
Efekt: Masz większą kontrolę nad zgodnością i spokojniejszą komunikację z zespołem oraz księgowością.
Co doceniają decydenci po wdrożeniu
Komunikacja oparta na praktyce codziennej pracy lokali: przejrzyste decyzje, spokojniejsza koordynacja zmian i lepsza kontrola operacji.
Managerzy wskazują, że największą poprawą jest ograniczenie wielokrotnych zmian tego samego grafiku.
Właściciele zyskują większą przewidywalność pracy zespołu jeszcze przed wejściem w weekendowy ruch.
Jasny przepływ informacji o zmianach i zastępstwach zmniejsza liczbę doraźnych interwencji.
“Największa różnica to tempo decyzji. Mamy mniej nerwowych telefonów i szybciej zamykamy temat obsady zmian.”
Marta K.
Kierowniczka zmiany
Restauracja premium, Łódź
“Wcześniej każdy tydzień kończył się poprawkami. Teraz widzę wcześniej, gdzie pojawi się ryzyko i reaguję zanim to uderzy w serwis.”
Piotr S.
Właściciel lokalu
Bistro, centralna Polska
“Najbardziej doceniam spójny proces dla zespołu. Mniej pytań ad hoc, więcej jasnych decyzji i odpowiedzialności.”
Agnieszka W.
Operations manager
Sieć gastro, 3 lokalizacje
Cennik dopasowany do skali Twojej operacji
Zacznij od Trial-Pro, a następnie wybierz Single-Pro lub Multi-Pro zgodnie z realnymi potrzebami operacji.
Trial-Pro zapewnia pełną funkcjonalność przez 14 dni. Plany płatne wspierają rozliczenie miesięczne i roczne.
Dla zespołów, które chcą sprawdzić dopasowanie przed wyborem docelowego planu
100% funkcjonalności przez 14 dni. Następnie wybierasz Single-Pro lub Multi-Pro.
Najlepszy, gdy chcesz przetestować pełny tygodniowy proces pracy bez ryzyka wdrożeniowego.
Po 14 dniach wybierasz Single-Pro albo Multi-Pro na podstawie realnych wyników operacyjnych.
- Pełny workflow układania grafików i zamian
- Pełna obsługa dyspozycyjności i wniosków
- Kontrola ryzyk czasu pracy przed publikacją
- Komunikacja mobilna z całym zespołem
- Raporty operacyjne dla managera i właściciela
1 lokal i jeden zespół operacyjny
1490 zł / rok (2 miesiące gratis)
Wybierz, gdy chcesz szybko uporządkować grafiki i zamiany bez rozbudowanego wdrożenia.
Stabilny tydzień pracy zespołu i mniej ręcznych poprawek pod koniec dnia.
- Planowanie grafików tygodniowych w jednym widoku
- Dyspozycyjność, wnioski i zamiany pracowników
- Kontrola ryzyk czasu pracy przed publikacją
- Komunikacja zmian w aplikacji mobilnej
- Raporty operacyjne dla managera
Wiele lokali i rozwijający się zespół managerski
3490 zł / rok (2 miesiące gratis)
Wybierz, gdy chcesz ujednolicić planowanie i kontrolę operacji między lokalizacjami.
Lepsza koordynacja między lokalami i szybsze decyzje przy większej skali działania.
- Wiele lokalizacji w jednym koncie
- Role i uprawnienia dla właściciela oraz managerów
- Rozszerzone raporty kosztów i obciążenia zespołów
- Wsparcie wdrożeniowe dla liderów operacji
- Priorytetowa obsługa zgłoszeń
Wszystkie ceny to ceny brutto (kwoty końcowe). Sprzedaż bez naliczenia VAT.
FAQ dla właścicieli i managerów
Konkretne odpowiedzi na pytania, które najczęściej pojawiają się przed decyzją o wdrożeniu.
W typowym scenariuszu pierwszy działający grafik uruchamiasz w ciągu kilku dni. Zaczynasz od zespołu, godzin pracy i zasad zmian, a potem przechodzisz do bieżącej pracy operacyjnej.
Tak. Najczęściej wdrożenie odbywa się etapowo: najpierw nowy tydzień grafiku w Zmianowo, równolegle z dotychczasowym procesem, a dopiero potem pełne przejście.
Sprawdzisz pełny przebieg pracy: układanie grafiku, zamiany, dyspozycyjność i kontrolę ryzyk czasu pracy. Po trialu łatwo ocenisz, czy proces jest szybszy i bardziej przewidywalny.
Stawiamy na prosty onboarding i jasny podział ról. Pracownicy dostają czytelny sposób zgłaszania dyspozycyjności i zamian, a manager ma jeden spójny widok decyzji.
Tak. Plany dla większej skali pozwalają prowadzić kilka lokalizacji w jednym koncie i ujednolicać standard pracy managerów między zespołami.
Podane ceny są cenami brutto (kwoty końcowe). Sprzedaż realizowana jest bez naliczenia VAT.
Porozmawiajmy o Twoim modelu zmianowym
Jeśli zarządzasz jednym lokalem lub siecią, pomożemy dobrać podejście wdrożeniowe do realnego rytmu pracy Twojej organizacji.
- • Liczba lokali i wielkość zespołu zmianowego
- • Największy problem w planowaniu grafików dzisiaj
- • Termin, w którym chcesz wystartować z wdrożeniem
Start Trial i sprawdź wynik w realnym tygodniu pracy
Bez zobowiązań i bez karty. Po 14 dniach widzisz, jak zmienia się tempo decyzji operacyjnych.
Masz już konto? Zaloguj się do aplikacji
W trialu testujesz pełen przepływ pracy managera i właściciela.